На 92 млн тенге оштрафованы компании за диспропорции в зарплатах казахстанских и иностранных рабочих

26 Ноября 2019, 12:03
АВТОР
Подпишитесь на наш
Telegram-канал
и узнавайте новости первыми!
Sputnik / Саид Царнаев 26 Ноября 2019, 12:03
26 Ноября 2019, 12:03
2082
Фото: Sputnik / Саид Царнаев

На 25 предприятиях установлено 474 фактов диспропорции по оплате и условиям труда.

Всего с августа 2019 года в казахстанских компаниях было выявлено 930 фактов нарушения трудового и миграционного законодательства, передает корреспондент Baigenews.kz.

"С августа под эгидой Генеральной прокуратуры инспекция труда провела проверки 95 предприятий, где привлекают более 30 иностранных специалистов. К сожалению, на этих предприятиях выявлено 930 фактов нарушения трудового и миграционного законодательства. При этом на 25 предприятиях установлено 474 фактов диспропорции по оплате и условиям труда.

Были применены меры к руководителям этих предприятий. Выданы предписания, наложены штрафы, около 400 на 92 млн тенге, 681 разрешение, которое им было выдано, чтобы работать в Казахстане отозваны, и 393 иностранных работника были выдворены из страны. По результатам проверки, все эти факты приведены в соответствие", - сообщил на пресс-конференции в Правительстве министр труда и социальной защиты населения РК Биржан Нурымбетов.

По его словам, в Мажилисе находится законопроект, который будет дополнительно налагать обязанность и ответственность работодателей по созданию равных бытовых условий. По действующему законодательству госинспектор труда не может планово проверять предприятие. Поэтому по компаниям, которые привлекают иностранных работников, было внесено предложение дать возможность инспекции труда ежегодно профилактически проверять такие предприятия.

"Мы сейчас формируем квоту на следующий год, и мы намерены предложить Правительству почти вдвое сократить эту квоту. Во-вторых, мы хотим ужесточить требования по привлечению иностранных специалистов по четвертой категории - это рабочие специальности. Мы будем в правилах устанавливать требования к местным исполнительным органам формировать квоту после тщательного изучения рынка труда. Если на рынке у нас есть специалисты по данным профессиям, то разрешение не выдавать. Также мы прорабатываем вопрос вернуть условия, которые у нас раньше были в законодательстве - о замене иностранного специалиста на казахстанца после истечения его срока разрешения, применительно к 3 и 4 категориям", - пояснил министр.

Напомним, что Президент Казахстана Касым-Жомарт Токаев заявлял летом этого года, что зарплата казахстанских рабочих не должна отличаться от выплат иностранцам, если они выполняют одну и ту же работу.

"Нужно следить за тем, чтобы уровень квалификации в равной степени учитывался при начислении зарплат иностранным и местным работникам. За одну и ту же работу недопустимо платить разную зарплату", - сказал Глава государства на июньской встрече с общественностью Атырауской области.

Он отметил, что главной проблемой является вопрос соответствия уровня образования и опыта местных работников высоким требованиям. Тех, кто не дотягивает, нужно обучать и доводить до необходимого уровня, считает глава государства.

Наверх