На ярмарке вакансий в Алматы озвучили самые востребованные специальности врачей

На встрече с соискателями приняли участие руководители и работники организаций здравоохранения регионов, республиканских организаций, научно-исследовательских институтов, научных центров, представители частных клиник, студенты-выпускники, интерны, резиденты, магистранты медицинских высших учебных заведений и выпускники медицинских колледжей.

Руководители медицинских организаций ознакомили соискателей работы с деятельностью организаций, были предоставлены материалы визуального характера, видосопровождение и презентаций, что может заинтересовать будущего медицинского работника. Цель проведения ярмарки вакансий  - решение вопроса дефицита кадров.

«На сегодняшний день ообеспеченность штатных должностей физическими лицами врачей составляет - 72,7%, средними медицинскими работниками – 78,8%. Значит, в организациях здравоохранения города работают более 5 тыс врачей, более 11 тыс среднего медицинского персонала, около 100 специалистов сестринского дела с высшим образованием, 37 специалистов с высшим фармацевтическим образованием и 24 специалистов со средним фармацевтическим образованием», - рассказали в горздраве.

 

 «В последние годы наметилась позитивная тенденция в движении медицинских кадров. В 2016 году прибыло врачей 1477, из них только молодых специалистов 420, среднего медицинского персонала – 2434, в том числе молодых специалистов - 1346.  Для закрепления молодых специалистов Управлением здравоохранения, при поддержке акимата города, обеспечивается социальная поддержка и материальная мотивация путём дифференцированной оплаты труда, стимулирующих выплат по результатам работы, постоянного повышения квалификации, практического усовершенствования, проведение ежегодных профессиональных конкурсов. На сегодня заселено полностью молодыми специалистами организаций здравоохранения общежитие для медицинских работников на 138 койко-мест», - рассказал руководитель Управления здравоохранения города Алматы Валихан Ахметов.

Также при городском медицинском колледже создан городской учебно-методический центр, начал работу симуляционный центр. За счет средств республиканского и местного бюджета прошли повышение квалификации около 4 тысячи врачей и более 4 тысячи среднего медицинского персонала. Из них 53 специалиста города прошли обучение в зарубежных организациях. 33 специалиста системы здравоохранения прошли обучение английского языка. В рамках подготовки к Универсиаде-2017 прошли повышение квалификации по оказанию медицинской помощи почти тысяча специалистов.

Важную роль играет  финансовая поддержка - по итогам 2016 года дифференцированная оплата труда выплачена на сумму 3 486,5 млн тенге, что почти на 1 млрд тенге больше чем в 2015 году, выплатами охвачено всего 20041 работников, в 2015 году 18398 работников здравоохранения города. Среднемесячная заработная плата работников возросла в среднем на 11% и составила 110 551 тенге (2015г. – 99 497): у врачей – на 10%, с 140 789 до 154 949 тенге и у среднего медицинского персонала – на 6%, с 102 775 до  109 132 тенге;

По данным управления на сегодняшний день наиболее востребованы следующие специальности врачей: общественного здравоохранения, эпидемиологи, лучевой диагностики, реабилитологи, терапевты, анестезиологи-реаниматологи, неонатологи, фтизиатры, специалисты с высшим немедицинским образованием (психологи и социальные работники).

В амбулаторно-поликлинических организациях: дефицит по врачам общей практики, общественного здравоохранения, лучевой диагностики, акушеры-гинекологи, терапевты, офтальмологи, восстановительного лечения, отоларингологи.