Медики оказались под угрозой увольнения: в Актау разгорелся скандал

Работники единственного в Мангистауской области кожно-венерологического диспансера боятся увольнений после передачи учреждения в доверительное управление частной структуре, передаёт BaigeNews.kz со ссылкой на Хабар 24.

В декабре прошлого года диспансер перешёл в доверительное управление. Новое руководство учреждения, по словам работников, хочет сократить штат. Под удар могут попасть сотрудники с самой низкой зарплатой - младший медперсонал.

"О какой экономии идёт речь? На весь диспансер хотят оставить одного санитара и медсестру. Это ненормально. Мы тут посменно работаем. Каждые два часа проводится влажная уборка. У нас лежат люди с хроническими заболеваниями, с псориазом, дети с грибками. И один человек не может за троих работать", - сообщила медицинская сестра диспансера Зауреш Кожабаева.

Сотрудники рассчитывали, что после перехода в частное управление будет проведён ремонт здания. Однако они не ожидали, что его собираются провести за счёт сокращения санитарок и медсестёр. При этом речь идёт только о косметическом ремонте, тогда как, по словам сотрудников, необходимо новое оборудование, ПЦР-лаборатория, автоклав, вентиляция.

По данным специалистов местного управления финансов, в прошлом году в регионе 20 объектов государственной коммунальной собственности были включены в план по приватизации. В этом списке и единственный в области кожно-венерологический диспансер. Сейчас он перешёл в доверительное управление сроком на пять лет с последующим выкупом. Условия этого договора озвучили в областном акимате.

"Это ТОО, реабилитационный центр "Каракия", они расположены в Алматы. Было 15 условий. Три из основных: он должен приобрести оборудование, потом сохранить штатный лимит медицинской организации, в том числе и медицинский персонал. И в-третьих, он не должен отчуждать этот объект", - отметил руководитель отдела управления финансов Мангистауской области Рамир Алекберов.

Представитель частной компании, которая на сегодняшний день взяла медучреждение под свой контроль, от каких-либо комментариев отказывается. Для урегулирования спора местные власти создали специальную комиссию.

"Сейчас они увольнять не могут, они должны всё это делать в рамках законодательства. Они должны с нами все свои действия согласовывать. Мы обязали эту фирму, чтобы они принесли подписанный план. В первую очередь было указано, чтобы он пошёл в фонд страхования и зарегистрировал эту компанию как доверительный управляющий. Этот процесс передачи в доверительное управление был произведён по распоряжению правительства, и этим занималось управление финансов", - сообщил заместитель руководителя управления здравоохранения Мангистауской области Аскар Сагимбаев.

По новому механизму управления частная компания будет работать пять лет и всё это время согласовывать свои действия с местными органами. Только после этого они смогут выкупить медучреждение.