150 участников молодежного кадрового резерва получили новые должности в Казахстане

В резерв вошли 300 молодых людей.

150 участников Президентского молодежного кадрового резерва получили новые должности, передает BaigeNews.kz. Об этом в своем Telegram-канале написал советник Президента РК Ерлан Карин.

"В настоящее время 150 резервистов уже получили новые должности. К примеру, в центральных государственных органах работают 83 человека, в местных исполнительные органы трудоустроены 38 резервистов, в иных структурах -29 человек. В ближайшее время будут запущены новые обучающие программы с участниками Президентского молодежного кадрового резерва", - написал Карин.

Также Ерлан Карин напомнил, что идея формирования Президентского молодежного кадрового резерва была выдвинута Касым-Жомартом Токаевым в рамках предвыборной программы в качестве одной из мер по созданию эффективного социального лифта для талантливой молодежи.

"Осенью прошлого года был объявлен конкурс. Заявки подали 13 тысяч молодых казахстанцев со всех регионов страны. Отбор проходил четыре месяца. В итоге в резерв прошли 300 человек. 15 января этого года с участниками программы встретился сам Президент. Как отметил Глава государства на встрече с резервистами, "самые масштабные трансформации в стране начинаются с малых изменений в конкретной отрасли, регионе, городе, ауле. Каждый на своем месте, вне зависимости от занимаемой позиции, должен вносить свой собственный вклад в процесс обновления". При этом, Президент предупредил, что назначение на должности не является главной целью программы", - отметил Ерлан Карин.

Также советник Президента подчеркнул, что главной целью резерва является то, чтобы дать возможность молодым специалистам раскрыться, показать свой потенциал, самореализоваться. Поэтому сам факт зачисления в резерв, по его словам, не гарантирует назначения на государственную должность.

"Национальная комиссия по молодежному резерву может рекомендовать участника программы в случае наличия соответствующей вакансии и с учетом уровня профессиональной компетенции претендента", - добавил он.